为进一步增强新入职民警的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想堤坝，扎实推进纪律廉政警示教育活动的制度化、常态化，新疆生产建设兵团第六师五家渠市纪委监委驻师市公安局纪检监察组，把加强年轻干部教育摆在更加突出位置，不断探索拒腐防变教育长效机制，将廉政教育作为政治轮训的必修课，引导年轻民警扣好廉洁从警的“第一粒扣子”。

　　近日，在第六师五家渠市公安局2024年首期政治轮训班上，师市纪委监委驻师市公安局纪检监察组工作人员刘旭以《坚守底线 不越红线》为题，作为开训第一课，为新入职民警讲授廉洁警示教育专题课，重点围绕在思想境界上要强化“四个意识”，道德修养上要做到“五慎”，实际行动上要把好“三关”等内容，还结合身边民警违纪违法典型案例进行深入细致的讲解，引导新入职民警把好成长的“方向盘”、扣好“风纪扣”、系紧“安全带”，全面筑牢廉洁自律的思想防线。

　　新入职民警纷纷表示，这次岗前廉政教育提升了大家对廉洁的感悟、对责任的理解、对初心的坚守，在今后的工作中要不断提高政治站位，增强廉洁用权意识，守好廉洁纪律底线，认真履职尽责，确保成长过程中不偏航、不越轨坚实走好从警第一步。

　　下一步，驻师市公安局纪检监察组将不断提升年轻民警教育管理的针对性和实效性，把纪律教育寓于日常监督，做到早提醒、早预防、早纠治，运用好“严管+厚爱”“全局+精细”相结合的方式开展沉浸式教育、互动式教育、帮带式教育。同时通过通报违纪违法典型案例，组织参观廉政教育基地、举办廉政党课、观看警示教育片、开展年轻干部廉政座谈会等方式，综合施策推动开展“走心式”学习、“点穴式”提醒、“沉浸式”体验、“解剖式”自查、“融入式”监督，确保纪律教育、纪律监督、纪律执行“三位一体”发力，进一步推动纪法教育实效不断提升。