“供暖初期家里不怎么暖和，我就打了投诉电话，没想到第二天热力公司工作人员裴先浩就带领团队成员上门现场勘查，解决了问题。”1月15日，新疆生产建设兵团第十三师大营房城区华庭国际小区居民杨玲玲满意地说。

　　杨玲玲提到的裴先浩是哈密市伊州区恒信热力有限公司技术总工，这份直抵人心的暖意，是裴先浩及其创新工作室十一年如一日“与寒对抗”的成果。

　　作为兵团劳动模范、哈密市劳动模范，裴先浩从2014年3月带头成立工作室，把“让兵地群众温暖过冬”的承诺刻进了骨子里。2019年，工作室升级为自治区级劳模创新工作室，6名核心成员带着热能动力、电气自动化等专业所长，在热力供应这个“战场”上，以技术为刃，破解了一个又一个供暖难题。

　　“看到供暖领域的‘老大难’问题一直困扰着居民，我们就想把技术骨干聚集起来，用创新打破瓶颈，让大家不再受冻。”裴先浩说，供暖无小事，工作室就是要做居民寒冬里的“暖心后盾”。

　　2022年，该公司供热管网与华电热电联产并网后，看似完善的供热体系，却在2023年采暖季暴露出致命短板——热源不足。更棘手的是，原有燃煤锅炉已不能启用，面临暖气断供这一风险，裴先浩第一时间带队调研，提出了“跨厂购热+换热站改造”的创新思路：主动对接大南湖电厂协商购热，打破热源单一的困局；同时，在不改动原有管网的前提下，探索低成本改造方案。

　　于是，工作室成员扎根各个换热站，白天实测数据、拆解设备，夜晚推演方案、优化细节，最终仅投入30多万元，就完成了14个换热站的改造升级。2023年冬季，改造后的换热站与大南湖电厂供热系统成功并列运行，因热源不足导致的“冷小区”全部回暖，当年采暖季投诉量同比下降80%。

　　在保障供暖的路上，裴先浩及其工作室“啃”下了一个又一个“硬骨头”。

　　2022年，裴先浩带领工作室成员直面天骄大厦因设备老旧导致的供暖难题，顶着严寒逐楼排查、逐管检测，最终确定通过加装精准调节阀、引入自动控制系统，解决管网“跑冒滴漏”和热力分配不均的问题。改造后，该楼栋室内温度平均提升4℃。

　　“工作室存在的意义，就是把‘不可能’变成‘可能’，把民生痛点变成民生亮点，”裴先浩坚定地说：“不管是跨厂供热的兼容难题，还是老旧小区的供暖短板，只要关乎居民冷暖，我们就会一直攻坚下去。”

　　这些年，除了解决供暖难题外，裴先浩还发挥“传帮带”作用，将技术毫无保留地教给更多同事。

　　“在裴老师的指导下，我学习了供热运行精准调频，从热源至换热站，再到用户的平衡以及用水、用电、用热的降本增效等，都有助于让我在供热保障岗位上更好地为居民群众服务。”哈密市伊州区恒信热力有限公司技术部副经理刘骞骞说。

　　如今，在裴先浩的劳模创新工作室里，密密麻麻的管网分布图、精准到小数点的实测数据，记录着他们的坚守；红外线测温仪、便携式流量计等仪器，见证着他们把温暖送进千家万户的初心。

　　“采暖期就是攻坚期，居民群众的冷暖就是我们的‘指挥棒’。”裴先浩说，作为自治区级劳模创新工作室，他和团队成员立志成为移动的“暖源”，用技术创新破解供暖难题，用工匠精神守护民生温度。（王晓燕 王璇）