9月19日，新疆天业能源管理公司以学习教育为引领，组织中层管理人员、安全员、技术骨干以及关键岗位人员开展廉洁教育活动，旨在从全方位筑牢廉洁自律防线。

　　今年以来，能源管理公司以开展警示教育筑牢廉洁防线、推进家庭助廉凝聚合力、强化制度建设夯实廉洁根基作为着力点，采用“沉浸式”“联动式”“闭环式”教育模式，推动廉洁教育从“粗放普及”迈向“精准施教”，为企业的高质量发展注入“清廉动力”。

　　以案为鉴开展“沉浸式”教育，筑牢思想防线。能源管理公司组织全体党员和管理人员集中学习违反中央八项规定精神的典型案例，通过剖析典型案例、解读党纪法规，用“身边事”警示“身边人”；党委班子成员以身作则，开展廉洁主题党课。结合企业实际和行业特点，分析日常工作中可能面临的廉洁风险点，为党员和职工敲响廉洁警钟。同时，分享自身对于廉洁自律的深刻感悟与心得，引导大家树立正确的价值观；针对机组检修、设备技改、项目建设等易出现的多发性问题，积极教育引导党员和关键岗位人员心怀敬畏、坚守底线，确保工程优质、职工廉洁。

　　家庭助廉以“联动式”方式推进，携手共同筑牢廉洁防线。公司以创新理念开展“家庭助廉”工程，构建起“单位+家庭”的双重监督格局。明确要求家属对党员、管理人员“八小时外”的社交圈子和生活圈子进行监督与提醒，共同抵制“人情礼”“节日病”，使廉洁文化融入日常生活。

　　制度筑廉“闭环式”落实，拧紧廉洁螺丝。公司秉持“学规”与“践行”同步推进的理念，推动制度优势转化为治理效能，把中央八项规定精神及《中国共产党纪律处分条例》纳入党支部“三会一课”、理论学习的必学内容，使清正廉洁成为企业最为鲜明的底色。公司结合实际情况开展参观学习活动，先后组织全体党员参观军垦博物馆、军垦家风馆、军垦第一连等红色教育基地，集中观看红色电影《志愿军》等，深入开展“参与式”“感悟式”“沉浸式”纪律教育活动。引导全体党员学习并发扬老一辈革命者积极探索、勇于创新、苦干实干的优良传统，在坚定理想信念的过程中把牢人生航向。（马小峰）